設(shè)為首頁   加入收藏   電子郵箱
    員工天地 / Employees
    企業(yè)文化
    員工風(fēng)采
    海嫂之家
    班組建設(shè)
    人才招聘
    您現(xiàn)在的位置:首頁 > 海嫂之家
    守望互助 助力遠(yuǎn)航
    發(fā)布時間:2024-03-25

    由于工作的特殊性,船員和家人聚少離多,楊松深刻感受到了作為海嫂的艱辛。懷孕三個月時,她的丈夫需要上船,雖有萬般不舍但仍強作笑顏,送他踏上航程。一句“不用擔(dān)心我”,流露出多少隱忍和堅強。楊松獨自面對產(chǎn)檢、生產(chǎn),孩子出生6個月后丈夫才休假回來。

    2010年她父親檢查出食管癌,需要住院手術(shù)切除。她獨自照顧住院的父親,還要照顧上幼兒園的孩子,一個人來回奔波。她多么希望丈夫能夠陪伴在身邊,但她知道,作為海嫂必須堅強。

    在每次與丈夫聯(lián)系時,她也都是報喜不報憂,掛在嘴邊的話都是:“家里挺好的,你不用擔(dān)心我們,在船上注意安全。”

    聯(lián)系大家的橋梁

    楊松性格開朗大方,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。2014年5月,她受中遠(yuǎn)海運船員天津分公司任命,擔(dān)任唐山海嫂聯(lián)絡(luò)站站長。2020年6月,公司推進(jìn)海嫂站整合,她轉(zhuǎn)任公司天津片區(qū)唐山海嫂總站站長,同時管理服務(wù)上海、大連、天津三個分站共83戶船員家庭,身上的擔(dān)子更重了。楊松深知責(zé)任重大,自上任伊始便暗下決心,不能辜負(fù)廣大船員及家屬們的信任和期待。為了讓所有船員及家屬均能感受到公司普惠性的關(guān)心關(guān)愛,在公司工會指導(dǎo)下,她通過入戶走訪、建立網(wǎng)絡(luò)海嫂站等方式,與船員及海嫂們聯(lián)絡(luò)、傳遞信息溝通事宜,及時將公司新的發(fā)展動態(tài)、制度要求和關(guān)心關(guān)愛、互幫互助等送到船員家中。

    自從接任后,她逐步對海嫂站里的每一個船員家庭進(jìn)行了解摸底,誰家丈夫上船了她都清楚,隔三差五地發(fā)個信息打個電話聯(lián)系留守的海嫂們,及時了解她們的生活狀況,并不遺余力地幫助她們。

    新入司一位水手的女兒在家中不慎摔傷導(dǎo)致骨折,因水手的妻子是外地人,人生地不熟,這位水手急切地想休假,楊松得知后,在第一時間聯(lián)系上了水手的愛人,前往醫(yī)院探望并幫助照顧孩子。但凡每次遇到船員或家屬生病、住院,或者紅白喜事,不管路程遠(yuǎn)近,楊松只要知道消息,就會二話不說在第一時間趕到,熱心周到的工作得到了家屬們的肯定和認(rèn)可。

    在公司的指導(dǎo)和幫助下,楊松帶領(lǐng)唐山海嫂站、公休黨支部的船員和海嫂姐妹們及時排查自然災(zāi)害和受災(zāi)家庭情況、新冠疫情影響情況以及特殊船員的情況統(tǒng)計和慰問;開展“好家風(fēng)家教”“船岸攜手話安全”以及各項紅色教育文化宣傳活動等。

    同時,唐山海嫂站與公休黨支部、公休工會小組密切保持聯(lián)系,主動“結(jié)對子”,覆蓋船員黨員家庭52戶,近五年來先后開展“紅藍(lán)共建”9場次,開展慰問活動35次,探望病號80余次,協(xié)助解決船員實際困難問題15次;新冠疫情期間,電話慰問船員家庭96戶次,入戶走訪75戶次,簽訂安全共保協(xié)議80份,形成“三位一體”聚集效應(yīng),真正做到“線上線下互動、船舶岸基互通、船員海嫂互助”,確保做實做細(xì)強化學(xué)習(xí)、教育管理和互幫互助,團結(jié)動員更多力量,解決船員家庭困難、解決船員后顧之憂,切實發(fā)揮了海嫂站團結(jié)互助、構(gòu)建和諧的應(yīng)有作用。

    共同進(jìn)步的伴侶

    楊松和愛人結(jié)婚20年,彼此相互理解、相互支持、相互愛戀。20年的婚姻生活,作為海嫂,她只想為遠(yuǎn)航在外的丈夫撐起一片天空,讓他心無旁騖地投身到航海工作中。她堅決不做“絆腳石”,力爭當(dāng)好“助攻手”,成為“助推器”。正是有了這樣的支持,丈夫陳黎明任職船長10年來,先后在散貨和集裝箱等13條船舶任職,能夠全身心投入工作,認(rèn)真履行船舶安全第一責(zé)任人的職責(zé),綜合表現(xiàn)優(yōu)秀。因為恪盡職守、工作出色,近幾年他先后被評為天津分公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀船長,船員公司先進(jìn)個人、集團先進(jìn)個人和勞動模范,還被評為交通運輸部海事局“安全誠信船長”、交通運輸部核準(zhǔn)評定“高級船長”等多項榮譽和稱號。

    楊松自己也積極要求進(jìn)步,對待本職工作盡心盡責(zé),多次被評為所在單位的先進(jìn)工作者,同時她積極宣傳航海文化,在海員雜志社的征文中也多次獲獎。因為在海嫂站工作中的突出表現(xiàn),她多次獲得優(yōu)秀海嫂、優(yōu)秀站長榮譽。

    楊松與廣大海嫂一樣,始終給予丈夫默默的支持和積極的鼓勵。船員是大海嚴(yán)酷考驗下當(dāng)之無愧的勇敢者,海嫂則是小家這一溫馨港灣的堅韌守護(hù)者,只有家人的理解和支持,才能讓船員們沒有后顧之憂,踏實投入到工作中。


    關(guān)于我們 | 組織機構(gòu) | 聯(lián)系方式 | 客戶留言 | 法律法規(guī)
    電話:(00)86-0514-86519066 傳 真:(00)86-0514-86519291 
    揚州遠(yuǎn)洋航務(wù)有限公司  蘇ICP備13019259號   瀏覽統(tǒng)計: